教師招聘

　　為了進(jìn)一步提升教育水平，推動(dòng)榆林教育科學(xué)發(fā)展，根據(jù)中共榆林市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》、《榆林市引進(jìn)高層次人才暫行辦法》和《關(guān)于組織申報(bào)2013年榆林市引進(jìn)高層次緊缺人才的通知》，經(jīng)研究決定，面向全國(guó)（市外）為市教育局所屬高中公開引進(jìn)一批高層次學(xué)科領(lǐng)軍人才（教師）?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、職位及名額

引進(jìn)單位	引進(jìn)數(shù)量	學(xué) 科
榆林中學(xué)	4	語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、政治各1名
榆林實(shí)驗(yàn)中學(xué)	3	語(yǔ)文、化學(xué)、物理各1名
榆林市第十中學(xué)	3	語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)各1名

　　二、基本條件

　?。ㄒ唬┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷；

　?。ǘ┲袑W(xué)高級(jí)教師職稱；

　?。ㄈ┰瓌t上年齡45周歲（含）以下；

　?。ㄋ模┦〖?jí)特級(jí)教師。

　　上述條件需同時(shí)具備。

　　三、引進(jìn)方式及政策待遇

　　采取剛性引進(jìn)的辦法。人事關(guān)系轉(zhuǎn)入引才單位，與該單位在編在崗人員同等對(duì)待。有關(guān)政策待遇按照榆辦字[2012]155號(hào)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、引進(jìn)程序

　　根據(jù)省市有關(guān)精神，本次公開引進(jìn)工作采取發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、體檢、考核考察、評(píng)審、公示、引進(jìn)等程序?qū)嵤?

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　在榆林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、榆林教育網(wǎng)等媒體上統(tǒng)一發(fā)布公告。

　　（二）報(bào)名和資格審查

　　1．報(bào)名。2013年9月22日至10月22日（每天上午8：00時(shí)－12：00；下午14：30－17：00時(shí)）在榆林市教育局（市政府2號(hào)樓437室）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2．資格審查。采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、任職資格證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，申報(bào)人業(yè)績(jī)材料、主要成果、獲獎(jiǎng)證書等證明材料原件及復(fù)印件；填寫《榆林市引進(jìn)高層次緊缺人才申請(qǐng)表》一式2份并形成Excel電子版、1寸免冠近照2張。

　　報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消引進(jìn)資格。

　?。ㄈ┟嬖?

　　報(bào)名與資格審查結(jié)束后，根據(jù)情況組織面試。面試采取講課的方式進(jìn)行。講課結(jié)束后按照引進(jìn)崗位和面試成績(jī)，從高分到低分以1：1比例確定體檢對(duì)象。

　?。ㄋ模w檢

　　參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格的項(xiàng)目，可復(fù)檢一次。體檢不合格者，根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄎ澹┛己丝疾?

　　對(duì)體檢合格者，按引進(jìn)崗位確定考核考察對(duì)象。主要考核考察應(yīng)聘者的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況?？己丝疾旖Y(jié)束后，市教育局提出初步考察意見，符合引進(jìn)條件的報(bào)市委組織部。

　?。徍藢徟?

　　市委組織部委托市人社局對(duì)人選進(jìn)行資格審核，市委組織部、市委人才辦組織認(rèn)定委員會(huì)對(duì)擬引進(jìn)高層次緊缺人才人選進(jìn)行評(píng)估認(rèn)定，并擇優(yōu)提出建議名單，報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

　?。ㄆ撸┥鐣?huì)公示

　　建議名單經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，面向社會(huì)進(jìn)行為期7天的公示。公示有異議的，由市教育局進(jìn)行核查并提出處理意見，報(bào)市委組織部再次審議。

　　（八）引進(jìn)到位

　　由市委組織部、市委人才辦

　　下發(fā)批復(fù)通知。用人單位根據(jù)批復(fù)意見，按照相關(guān)政策法規(guī)，在15個(gè)工作日內(nèi)與引進(jìn)人才簽訂工作合同，協(xié)助辦理編制、人事、工資等有關(guān)手續(xù)，落實(shí)相關(guān)政策和配套支持，保證引進(jìn)人才如期到崗工作。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1．報(bào)名人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，隨時(shí)關(guān)注相關(guān)公告。如出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由本人負(fù)責(zé)。

　　2．本公告未盡事宜，由榆林市教育局負(fù)責(zé)解釋，如有變動(dòng)，另行通知。其他事項(xiàng)參照《榆林市引進(jìn)高層次人才暫行辦法》。

　　咨詢電話：

　　0912-3529395（上午8：00－12：00；下午14：30－17：30）

　　榆林市教育局

　　2013年9月22日

　　溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，中大網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！ 

　　

（責(zé)任編輯：中大編輯）