湖北公務員面試題型類型
1、綜合分析題:
主要包括領導人重要言論理解、名言警句分析理解、政治社會網(wǎng)絡熱點分析、自然界現(xiàn)象分析、管理學效應(定律分析)、漫畫/寓言故事/數(shù)學等式分析、主觀世界分析。
2、人際關系處理題(為人):
主要包括與上級、與同級、與下級、與群眾之間的人際關系處理。
3、計劃組織管理題(做事):
主要包括組織活動/比賽、開展實地調研、組織召開會議、負責接待工作。
4、應急應變題(靈活):
主要包括日常工作中的突發(fā)問題、組織活動中的突發(fā)情況、會議過程中的突發(fā)狀況、調研過程中的突發(fā)情況、群眾工作中的緊急事件。
(責任編輯:中大編輯)