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CIA《實施內(nèi)部審計業(yè)務(wù)》練習(xí)題135

發(fā)表時間:2014/4/16 17:00:00 來源:中大網(wǎng)校 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
CIA《實施內(nèi)部審計業(yè)務(wù)》練習(xí)題135
1.管理人員在填寫內(nèi)控調(diào)查表時對每一個問題都回答“是”,并假定所有列示的要求及控制活動都是他們所采取步驟的一個部分。一內(nèi)部審計師在進(jìn)行初步調(diào)查訪問時從管理人員處取回了調(diào)查表,但趁管理人員未在場時瀏覽了一下回答情況。該審計師的上級對審計師此項初步調(diào)查任務(wù)的完成情況進(jìn)行評價時,指出復(fù)查管理人員對內(nèi)控調(diào)查表回答內(nèi)容的必要性。審計時應(yīng)與管理人員面談,與獲取補(bǔ)充信息。因為面談方式:
A:提供了為確定可能存在問題領(lǐng)域而提問的機(jī)會;B:是將信息提高到客觀性水平最有效方式;
C:當(dāng)需要大量信息時這是成本最低的審計技術(shù);D:是對獲取的信息唯一不需要確證和進(jìn)行穿行測試的審計步驟。         

2.管理人員在填寫內(nèi)控調(diào)查表時對每一個問題都回答“是”,并假定所有列示的要求及控制活動都是他們所采取步驟的一個部分。一內(nèi)部審計師在進(jìn)行初步調(diào)查訪問時從管理人員處取回了調(diào)查表,但趁管理人員未在場時瀏覽了一下回答情況。該審計師的上級對上述情形進(jìn)行批評所根據(jù)的事實是:
A:審計信息在某種程度上應(yīng)予以加強(qiáng);B:內(nèi)控調(diào)查表示不能依賴的;
C:管理人員填寫調(diào)查表時審計師不在場;D:調(diào)查表未設(shè)計成用于提出會計處理及控制;         

3.當(dāng)內(nèi)部審計師為獲取信息而與被審計人面談時,它不可能記住面談中講過的每一句話。為了便于今后使用信息,最有效的記錄方式是:
A:快速做筆記,盡量把所說的每一個細(xì)節(jié)均記下來;會談后再概括要點(diǎn);B:進(jìn)行錄音以記下每個人說的每句話;然后將其輸入電腦作為文件保留;
C:請一個嫻熟的秘書做記錄,自己集中精力進(jìn)行面談;然后將非要點(diǎn)部分刪去;D:根據(jù)面談計劃,圍繞主題做筆記,在恰當(dāng)?shù)牡胤接涗浕卮?,會談后再看一遍紀(jì)錄以進(jìn)行補(bǔ)充。          

4.審計小組制定出一份初步調(diào)查表,含有以下選擇項:I.極可能不是問題;II.可能是問題;III.極可能是問題。該調(diào)查表的用途是:
A:趨勢分析;B:比率分析;
C:不顯著的測定或觀察;D:對規(guī)模分級。         

5.在獲取證據(jù)時,審計小組鑒別出評價審計風(fēng)險的主觀性與客觀性標(biāo)準(zhǔn)。下述何種風(fēng)險因素最客觀?
A:以前的審計結(jié)論;B:審計單位規(guī)模;
C:對經(jīng)營管理的滿意程度D:員工、體系或環(huán)境的改變。

(責(zé)任編輯:中大編輯)

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