1. 公司的內(nèi)部審計(jì)師已開(kāi)展了一系列的確認(rèn)業(yè)務(wù)。由于潛在的成本節(jié)約額,業(yè)務(wù)客戶已接受了作為結(jié)果的建議。給定接受成本節(jié)約業(yè)務(wù)以及內(nèi)部審計(jì)資源缺乏,負(fù)責(zé)這些業(yè)務(wù)的審計(jì)經(jīng)理也決定不開(kāi)展所需的后續(xù)追蹤,他的理由是成本節(jié)約的巨大足以激勵(lì)客戶實(shí)施審計(jì)建議。因此,后續(xù)追蹤沒(méi)有安排進(jìn)常規(guī)業(yè)務(wù)計(jì)劃中。審計(jì)經(jīng)理的決定是否恰當(dāng):
A.恰當(dāng)。后續(xù)追蹤不是法定的;
B.不恰當(dāng)。內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)確定客戶是否恰當(dāng)?shù)貙?shí)施了所有的業(yè)務(wù)建議;
C.不恰當(dāng)。審計(jì)資源的缺乏不是遺漏后續(xù)追蹤的充分理由;
D.恰當(dāng)。給定可以激勵(lì)客戶的充分證據(jù),就不需要后續(xù)追蹤。
答案:C
解析:答案A和B不正確,需要后續(xù)追蹤;
答案C正確,首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)設(shè)立并保留一個(gè)系統(tǒng),用以監(jiān)控已向管理層溝通的業(yè)務(wù)結(jié)果的處理情況(標(biāo)準(zhǔn)2500)。相應(yīng)地,就需要后續(xù)追蹤。成本(資源缺乏)是確定后續(xù)追蹤性質(zhì)、時(shí)間和程度的一個(gè)因素,但沒(méi)有確定是否要進(jìn)行后續(xù)追蹤。
答案D不正確,后續(xù)追蹤可以確定管理層已經(jīng)采取的措施,不僅僅針對(duì)是否已經(jīng)實(shí)施業(yè)務(wù)建議這個(gè)問(wèn)題。
根據(jù)以下信息回答問(wèn)題272-273。某內(nèi)部審計(jì)小組最近完成的審計(jì)業(yè)務(wù)對(duì)有關(guān)公司機(jī)動(dòng)車使用是否符合公司出租與采購(gòu)政策作出了評(píng)價(jià)。審計(jì)報(bào)告表明有若干項(xiàng)出租(而非采購(gòu))的決定沒(méi)有在文件中記錄因而無(wú)法審計(jì)。報(bào)告建議業(yè)務(wù)管理人員必須確保在有出租決定的書(shū)面文件時(shí)才可以辦理出租協(xié)議。內(nèi)部審計(jì)師準(zhǔn)備對(duì)該審計(jì)報(bào)告開(kāi)展后續(xù)追蹤。
2. 開(kāi)展后續(xù)追蹤檢查的首要原因是:
A.確保內(nèi)部審計(jì)師的建議及時(shí)得到考慮;
B.確定管理層是否針對(duì)報(bào)告結(jié)果采取相關(guān)措施;
C.允許內(nèi)部審計(jì)師評(píng)價(jià)其建議的有效性;
D.記錄管理層對(duì)審計(jì)報(bào)告的反應(yīng)并及時(shí)完成審計(jì)建檔工作。
答案:B
解析:答案A和C不正確,應(yīng)該后續(xù)追蹤審計(jì)發(fā)現(xiàn)和建議;
答案B正確,根據(jù)實(shí)務(wù)公告2500.A1-1,“內(nèi)部審計(jì)師所進(jìn)行的后續(xù)追蹤是指他們用以確認(rèn)管理層針對(duì)報(bào)告中的業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)、建議(包括外部審計(jì)師和其他人員的審計(jì)發(fā)現(xiàn)和建議)所采取的措施是否充分、有效和及時(shí)的工作過(guò)程。”
答案D不正確,內(nèi)部審計(jì)師的行政工作從屬于對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)和建議采取的糾正措施。
3. 假定管理層已經(jīng)決定接受由于公司機(jī)動(dòng)車的出租與采購(gòu)決定缺乏相關(guān)依據(jù)所帶來(lái)的相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn),則內(nèi)部審計(jì)師的責(zé)任應(yīng)是:
A.內(nèi)部審計(jì)師沒(méi)有進(jìn)一步的責(zé)任;
B.應(yīng)將管理層的決定及內(nèi)部審計(jì)師的關(guān)注內(nèi)容向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告;
C.內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)當(dāng)管理層發(fā)出后續(xù)追蹤報(bào)告,清楚地指出必須對(duì)出租與采購(gòu)決定的有關(guān)依據(jù)進(jìn)行記錄;
D.內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)向外部審計(jì)師和任何的負(fù)責(zé)的管制機(jī)構(gòu)通告,管理層沒(méi)有對(duì)所建議的問(wèn)題采取糾正措施。
答案:A
解析:答案A正確,由于費(fèi)用或其他方面的考慮,管理高層可以決定不采取糾正措施并承擔(dān)由此而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。此外,管理高層對(duì)所有重要的業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)和建議所做的決定都應(yīng)報(bào)告董事會(huì)(實(shí)務(wù)公告2600-1)。不過(guò),上文沒(méi)有指出關(guān)于記錄出租與采購(gòu)決定的建議是重要的這一事實(shí)。
答案B不正確,只有在這個(gè)建議相當(dāng)重要時(shí),才有必要向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告管理層的決定;
答案C不正確,管理高層已指出其理解并承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn);
答案D不正確,向組織以外的機(jī)構(gòu)報(bào)告既不要求也不適當(dāng)。
4. 首席審計(jì)執(zhí)行官對(duì)業(yè)務(wù)負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。在業(yè)務(wù)的現(xiàn)場(chǎng)工作階段最重要的監(jiān)督包括:
A.查看已批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)工作方案的執(zhí)行情況,除非有充分的理由并得到授權(quán)改變業(yè)務(wù)方案;
B.在業(yè)務(wù)開(kāi)始時(shí)提供合適的能被服從的指令,并批準(zhǔn)業(yè)務(wù)工作方案;
C.至少每年都要評(píng)價(jià)內(nèi)部審計(jì)師的業(yè)績(jī);
D.確保業(yè)務(wù)溝通是準(zhǔn)確、客觀、清楚、簡(jiǎn)明、富有建設(shè)性和及時(shí)的。
答案:A
解析:答案A正確,監(jiān)督包括以下內(nèi)容:確保分配參加業(yè)務(wù)的審計(jì)師掌握必須的知識(shí)、技能和開(kāi)展業(yè)務(wù)工作所需的其他能力;在業(yè)務(wù)計(jì)劃階段提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)并批準(zhǔn)業(yè)務(wù)方案;監(jiān)督批準(zhǔn)后的業(yè)務(wù)方案按計(jì)劃進(jìn)行,除非有充分的理由并得到授權(quán)改變業(yè)務(wù)方案;確定業(yè)務(wù)工作底稿充分支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)、結(jié)論和建議;確保業(yè)務(wù)溝通準(zhǔn)確、客觀、清楚、及時(shí)、富有建設(shè)性;確保業(yè)務(wù)目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn);為提升內(nèi)部審計(jì)師的知識(shí)、技能和其他能力提供機(jī)會(huì)(實(shí)務(wù)公告2340-1)。在現(xiàn)場(chǎng)工作階段需要對(duì)業(yè)務(wù)工作方案的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督。在現(xiàn)場(chǎng)工作之前或之后還要開(kāi)展其他的監(jiān)督任務(wù)。
答案B不正確,“在業(yè)務(wù)開(kāi)始時(shí)”不屬于現(xiàn)場(chǎng)工作階段;
答案C不正確,對(duì)于特定的業(yè)務(wù),每年的業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)是不具體的;
答案D不正確,業(yè)務(wù)溝通要在現(xiàn)場(chǎng)工作的結(jié)論階段準(zhǔn)備。
5. 在內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)由非審計(jì)人員開(kāi)展時(shí),首席審計(jì)執(zhí)行官對(duì)以下哪項(xiàng)負(fù)有責(zé)任:
A.確保業(yè)務(wù)溝通是準(zhǔn)確、客觀、清楚、簡(jiǎn)明、富有建設(shè)性和及時(shí);
B.檢查業(yè)務(wù)工作方案是否經(jīng)過(guò)批準(zhǔn);
C.從計(jì)劃業(yè)務(wù)到得出結(jié)論階段都要提供恰當(dāng)?shù)谋O(jiān)督;
D.沒(méi)有哪項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)是由外部人員開(kāi)展的。
答案:C
解析:答案A不正確,確保業(yè)務(wù)溝通是準(zhǔn)確、客觀、清楚、簡(jiǎn)明、富有建設(shè)性和及時(shí)僅是監(jiān)督責(zé)任的一部分;
答案B不正確,監(jiān)督過(guò)程從業(yè)務(wù)計(jì)劃開(kāi)始,持續(xù)貫穿于業(yè)務(wù)的檢查、評(píng)價(jià)、報(bào)告和后續(xù)追蹤各個(gè)階段;
答案C正確,所有內(nèi)部審計(jì)任務(wù),不管是否由內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)開(kāi)展,都由首席審計(jì)執(zhí)行官負(fù)責(zé)。首席審計(jì)執(zhí)行官還要為業(yè)務(wù)計(jì)劃、檢查、評(píng)價(jià)、溝通與后續(xù)追蹤階段作出的所有重要專業(yè)判斷負(fù)責(zé)(實(shí)務(wù)公告2340-1)。
答案D不正確,所有內(nèi)部審計(jì)任務(wù),不管是否由內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)開(kāi)展,都由首席審計(jì)執(zhí)行官負(fù)責(zé)。
6. 內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)的監(jiān)督應(yīng)該包括:
A.確定業(yè)務(wù)工作底稿充分支持審計(jì)發(fā)現(xiàn);
B.為特定的業(yè)務(wù)分派審計(jì)師;
C.確定業(yè)務(wù)范圍;
D.至少每年都要對(duì)每位內(nèi)部審計(jì)師的業(yè)績(jī)作出評(píng)價(jià)。
答案:A
解析:答案A正確,監(jiān)督包括以下內(nèi)容:確保分配參加業(yè)務(wù)的審計(jì)師掌握必須的知識(shí)、技能和開(kāi)展業(yè)務(wù)工作所需的其他能力;在業(yè)務(wù)計(jì)劃階段提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)并批準(zhǔn)業(yè)務(wù)方案;監(jiān)督批準(zhǔn)后的業(yè)務(wù)方案按計(jì)劃進(jìn)行,除非有充分的理由并得到授權(quán)改變業(yè)務(wù)方案;確定業(yè)務(wù)工作底稿充分支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)、結(jié)論和建議;確保業(yè)務(wù)溝通準(zhǔn)確、客觀、清楚、及時(shí)、富有建設(shè)性;確保業(yè)務(wù)目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn);為提升內(nèi)部審計(jì)師的知識(shí)、技能和其他能力提供機(jī)會(huì)(實(shí)務(wù)公告2340-1)。
答案B不正確,業(yè)務(wù)資源分配屬于計(jì)劃職能,不屬于監(jiān)督職能(實(shí)務(wù)公告2230-1);
答案C不正確,確定業(yè)務(wù)范圍是計(jì)劃職能;
答案D不正確,每年評(píng)價(jià)內(nèi)部審計(jì)師的業(yè)績(jī)不屬于特定業(yè)務(wù)的監(jiān)督職能,而是內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的人力資源管理的組成部分(實(shí)務(wù)公告2030-1)。
7. 以下哪項(xiàng)對(duì)業(yè)務(wù)監(jiān)督作了最佳描述:
A.每位審計(jì)經(jīng)理要對(duì)監(jiān)督負(fù)最終的責(zé)任;
B.監(jiān)督主要在審計(jì)的最后審核階段采用,旨在確保審計(jì)報(bào)告的準(zhǔn)確性;
C.監(jiān)督在審計(jì)的計(jì)劃階段最為重要,用于確保適當(dāng)?shù)膶徲?jì)覆蓋面;
D.監(jiān)督是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程,開(kāi)始于審計(jì)計(jì)劃,結(jié)束于對(duì)審計(jì)作出結(jié)論。
答案:D
解析:答案A不正確,首席審計(jì)執(zhí)行官對(duì)監(jiān)督負(fù)最終責(zé)任;
答案B和C不正確,監(jiān)督應(yīng)是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程。
答案D正確,首席審計(jì)執(zhí)行官負(fù)責(zé)確保提供恰當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)監(jiān)督。監(jiān)督過(guò)程從業(yè)務(wù)計(jì)劃開(kāi)始,持續(xù)貫穿于業(yè)務(wù)的檢查、評(píng)價(jià)、報(bào)告和后續(xù)追蹤各個(gè)階段(實(shí)務(wù)公告2340-1)。
8. 以下哪項(xiàng)對(duì)特定的內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)所需要確定的監(jiān)督程度內(nèi)容作出了最佳表述:
A.業(yè)務(wù)是否涉及管理層的可能的部分舞弊情況;
B.業(yè)務(wù)是否涉及可能違反法律或政府規(guī)章的情況;
C.內(nèi)部審計(jì)師的熟練性和業(yè)務(wù)的復(fù)雜性;
D.內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)以往處理特定業(yè)務(wù)客戶的經(jīng)驗(yàn)。
答案:C
解析:答案A、B和D不正確,首要的監(jiān)督問(wèn)題是內(nèi)部審計(jì)師是否具有開(kāi)展業(yè)務(wù)所必備的知識(shí)、技能和其他能力。涉及管理層可能的舞弊或涉及違反法律或政府規(guī)章的業(yè)務(wù),以及內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)以往處理特定業(yè)務(wù)客戶的經(jīng)驗(yàn)都不是確定所需監(jiān)督程度的首要因素。
答案C正確,首席審計(jì)執(zhí)行官負(fù)責(zé)確保提供恰當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)監(jiān)督。所要求的監(jiān)督程度取決于內(nèi)部審計(jì)師的熟練性和經(jīng)驗(yàn)以及業(yè)務(wù)的復(fù)雜程度(實(shí)務(wù)公告2340-1)。
9. 以下哪項(xiàng)活動(dòng)不屬于審計(jì)監(jiān)督:
A.編制初步的業(yè)務(wù)工作方案;
B.向內(nèi)部審計(jì)師人員提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo);
C.復(fù)核業(yè)務(wù)工作底稿;
D.確保審計(jì)報(bào)告滿足恰當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。
答案:A
解析:答案A正確,應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督,以確保實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、保證質(zhì)量、提高人員素質(zhì)(標(biāo)準(zhǔn)2340)。監(jiān)督包括以下內(nèi)容:在業(yè)務(wù)計(jì)劃階段提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)并批準(zhǔn)業(yè)務(wù)方案;確定業(yè)務(wù)工作底稿充分支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)、結(jié)論和建議;確保業(yè)務(wù)溝通準(zhǔn)確、客觀、清楚、及時(shí)、富有建設(shè)性(實(shí)務(wù)公告2340-1)。編制初步的業(yè)務(wù)工作方案是業(yè)務(wù)計(jì)劃的組成部分,但不是業(yè)務(wù)監(jiān)督的一個(gè)方面。
答案B、C和D不正確,向內(nèi)部審計(jì)師提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、復(fù)核業(yè)務(wù)工作底稿以及確保業(yè)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)都屬于業(yè)務(wù)監(jiān)督的各項(xiàng)內(nèi)容。
10. 以下哪項(xiàng)不是集體決策優(yōu)于個(gè)人決策的方面:
A.集體可提高對(duì)某一解決方案的接受度,所以集體決策更容易實(shí)施;
B.集體決策與民主的方法一致;
C.在決策過(guò)程中,集體成員帶來(lái)更完備的信息和知識(shí);
D.集體成員避免表達(dá)那些看上去偏離集體一致意見(jiàn)的想法。
答案:D
解析:答案A不正確,如果集體成員對(duì)決策負(fù)責(zé),他們參與決策實(shí)施的過(guò)程會(huì)增加決策實(shí)施的容易度;
答案B不正確,通過(guò)遵循民主的方法,集體決策增加了解決方案的合法性;
答案C不正確,集體要比個(gè)人擁有更多的資源;
答案D正確,集體審議現(xiàn)象是不受歡迎的,在集集成員接受看上去是集體一致意見(jiàn)的想法而不是說(shuō)出屬于他們真實(shí)想法的時(shí)候,就會(huì)發(fā)生集體審議情形。結(jié)果可能是集體中的某些成員在決策時(shí)不會(huì)愉快。
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