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四、報關(guān)員執(zhí)業(yè)
(一)報關(guān)員執(zhí)業(yè)范圍
1、報關(guān)員應當在一個報關(guān)單位執(zhí)業(yè)。
2、執(zhí)業(yè)范圍
(1)報關(guān)企業(yè)及其跨關(guān)區(qū)分支機構(gòu)的報關(guān)員:應當在所在報關(guān)企業(yè)或者跨關(guān)區(qū)分支機構(gòu)的報關(guān)服務的口岸或者海關(guān)監(jiān)管業(yè)務集中的地點
(2)進出口貨物收發(fā)貨人的報關(guān)員:中華人民共和國關(guān)境內(nèi)的各口岸地或者海關(guān)監(jiān)管業(yè)務集中的地點
3、報關(guān)員依法辦理的業(yè)務
(二)報關(guān)員的權(quán)利和義務
1、權(quán)利(7個)
2、義務(8個)
多選題(08年考題)
報關(guān)員應當履行的義務有:
A. 妥善保管報關(guān)員證
B. 配合海關(guān)查驗
C. 參加海關(guān)舉辦的報關(guān)業(yè)務崗位考核
D. 配合海關(guān)對走私違規(guī)案件的查處
答案:ABCD
(三)報關(guān)執(zhí)業(yè)禁止
報關(guān)員不得有以下行為:
(1)故意制造海關(guān)與報關(guān)單位、委托人之間的矛盾和糾紛;
(2)假借海關(guān)名義、以明示或者暗示的方式向委托人索要委托合同約定以外的酬金或者其他財物、虛假報銷;
(3)同時在2個或者2個以上報關(guān)單位執(zhí)業(yè);
(4)私自接受委托辦理報關(guān)業(yè)務,或者私自收取委托人酬金及其他財物;
(5)將報關(guān)員證轉(zhuǎn)借或者轉(zhuǎn)讓他人,允許他人持本人報關(guān)員證執(zhí)業(yè);
(6)涂改報關(guān)員證;
(7)其他利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當利益的行為
(四)報關(guān)員的記分考核管理(重點)
1、對象:在職報關(guān)員
2、性質(zhì):一種教育和管理措施,不是行政處罰。報關(guān)員因為向海關(guān)工作人員行賄或有違反海關(guān)監(jiān)管規(guī)定、走私行為等其他違法行為,由海關(guān)處以暫停執(zhí)業(yè)、取消報關(guān)從業(yè)資格處罰的,不適用《記分考核管理辦法》,而是按照《海關(guān)行政處罰實施條例》等規(guī)定處理。
3、記分管理部門:海關(guān)企業(yè)管理部門
4、記分管理量化標準,計分周期:每年1月1日——至12月31日止
要分別掌握一次記分的分值為1分、2分、5分、10分、20分、30分的情形。
(1)記1分(4種情形):
①填制不規(guī)范;②放行前修改;③未按規(guī)定蓋章;④未按規(guī)定簽字
(2)記2分(2種情形):
①放行前撤銷;②拒不解釋、拒不提供樣品
(3)記5分(3種情形):
①放行后修改、撤銷(因出口更換倉單的除外);②未在規(guī)定期限現(xiàn)場交單;③報關(guān)相差金額100萬以下、數(shù)量相差4位數(shù)以下
(4)記10分(2種情形):
①報關(guān)相差金額100萬以上、數(shù)量相差4位數(shù)以上;②出借、借證、涂證
(5)記20分(1種情形):違規(guī)行為
(6)記30分(1種情形):走私行為
單選題(06年考題)
海關(guān)人員審核電子數(shù)據(jù)報關(guān)單時,要求報關(guān)員向海關(guān)提交貨物樣品,海關(guān)告知后報關(guān)員拒不提供,導致海關(guān)退回報關(guān)單的,海關(guān)對該報關(guān)員一次記分的分值為:
A.1分
B.2分
C.5分
D.10分
答案:B
單選題(07年考題)
按照海關(guān)對報關(guān)員記分考核管理的有關(guān)規(guī)定,一次記10分的情形是:
A. 在海關(guān)簽印放行前,因報關(guān)單填制不規(guī)范,被海關(guān)退單的
B. 未按規(guī)定在隨附單證上加蓋報關(guān)專用章
C. 電子數(shù)據(jù)報關(guān)單的有關(guān)項目填寫不規(guī)范,海關(guān)退回責令更正的
D. 出借本人報關(guān)員證件的
答案:D
判斷題(09年考題)
出口貨物在海關(guān)放行后更換艙單,海關(guān)同意報關(guān)單位修改報關(guān)單的,對報關(guān)員一次記5分。
答案:錯
5、記分考核管理的救濟途徑
自收到電子或紙質(zhì)告知單之日起7日內(nèi)向作出該記分行政行為的海關(guān)提出書面申辯,海關(guān)應當在接到申辯申請7日內(nèi)作出答復。
判斷題(07年考題)
報關(guān)員對記分執(zhí)行海關(guān)的記分行政行為有異議的,可向記分執(zhí)行海關(guān)提請行政復議。
答案:錯
6、崗位考核:
記分達30分的報關(guān)員,海關(guān)中止其報關(guān)員證效力,不再接受其報關(guān)。報關(guān)員應當參加注冊地登記地海關(guān)的報關(guān)業(yè)務崗位考核,經(jīng)崗位考核合格之后,方可重新上崗
五、報關(guān)員的法律責任:
★報關(guān)員(二)(三)(四)(五)(六)的法律責任與報關(guān)單位的法律責任是一樣的。
報關(guān)員構(gòu)成走私罪,或者1年內(nèi)有2次以上走私行為的,海關(guān)可以取消其報關(guān)從業(yè)資格。
(一)報關(guān)員因工作疏忽造成應當申報的項目未申報或者申報不實的,海關(guān)可以暫停其6個月以內(nèi)報關(guān)執(zhí)業(yè),情節(jié)嚴重的,取消從業(yè)資格。
(二)被海關(guān)暫停報關(guān)執(zhí)業(yè) ,恢復從事有關(guān)業(yè)務后1年內(nèi)再次被暫停報關(guān)執(zhí)業(yè)的,海關(guān)可以取消其報關(guān)從業(yè)資格。
(三)非法代理他人進行報關(guān)或者超出海關(guān)準予的從業(yè)范圍的,處5萬元以下罰款,暫停其6個月以內(nèi)報關(guān)執(zhí)業(yè),情節(jié)嚴重的,取消從業(yè)資格。
(四)向海關(guān)工作人員行賄的,取消其從業(yè)資格,并處10萬元以下罰款。構(gòu)成行賄罪的,不得重新取得報關(guān)從業(yè)資格。
(五)海關(guān)對于未取得報關(guān)從業(yè)資格從事報關(guān)業(yè)務的(無證從業(yè)),予以取締,沒收違法所得,可以并處10萬元以下罰款。
(六)提供虛假資料騙取海關(guān)注冊登記、報關(guān)從業(yè)資格的,取消其報關(guān)從業(yè)資格,并處30萬元以下罰款。
(七)海關(guān)予以警告,并處人民幣2000元以下罰款的情形(重點)
1、有報關(guān)員執(zhí)業(yè)禁止行為的(結(jié)合報關(guān)員執(zhí)業(yè)禁止行為記憶)
2、報關(guān)員海關(guān)注冊內(nèi)容發(fā)生變更,未按規(guī)定向海關(guān)辦理變更手續(xù)的。
報關(guān)員的法律責任例題(09年考題)
單選題(09年考題)
李某于2009年3月取得報關(guān)員資格證書,在甲、乙兩家報關(guān)公司經(jīng)過累計3個月的報關(guān)業(yè)務習后被丙公司聘用,并使用丙公司某報關(guān)員的報關(guān)員證代表丙公司辦理報關(guān)業(yè)務。對這種情況,海關(guān)應( )。
A.對李某一次記10分
B.取消李某的報關(guān)從業(yè)資格
C.暫停李某的報關(guān)執(zhí)業(yè)
D.取締李某的報關(guān)活動,沒收其違法所得
答案:D
多選題(09年考題)
報關(guān)員1年內(nèi)累計有2次以上走私行為的,海關(guān)( )
A.暫停其6個月報關(guān)執(zhí)業(yè)
B.可以取消其報關(guān)從業(yè)資格
C.不再準予其報關(guān)員注冊
D.可以撤銷其所在單位的注冊登記
答案:BCD
解釋:B報關(guān)員1年內(nèi)累計有2次以上走私行為的,海關(guān)可以取消其報關(guān)從業(yè)資格。
C海關(guān)不予報關(guān)員注冊的情形包括三種情形,其中一個就是,被海關(guān)取消報關(guān)從業(yè)資格的,不予報關(guān)員注冊。
D一年內(nèi)2次以上走私行為的,可以撤銷報關(guān)企業(yè)的注冊登記。
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(責任編輯:中大編輯)